为深入推进“五育并举”人才培养体系建设，系统总结年度工作经验，1月13日，研究生院组织召开研究生体美劳教育工作主责单位年终总结交流会。研工部、体育学院、人文学院、团委、后勤保障部、实验室处、网信中心等相关单位负责人参加会议，围绕年度工作进展、存在问题与未来规划展开深入交流。

会议全面回顾并高度评价了2025年研究生体美劳育人工作所取得的阶段性显著成效。人文学院通过举办美育高端论坛及丰富多样的线上线下美育课程，有效提升了研究生的审美素养与艺术鉴赏力；团委匠心独运，持续打造“新港好声音”“白鸽音乐节”等一批具有广泛影响力的品牌美育活动，并积极探索新媒体宣传渠道，拓宽了美育传播的广度与深度；后勤保障部将研究生兴趣融入劳动教育，开设的咖啡拉花、水电维修等实践课程深受研究生喜爱，实现了劳动教育趣味性与实效性并重；研工部、实验室处通过常态化宿舍、实验室安全卫生检查，持续营造安全、整洁、有序的科研生活环境，为研究生的健康成长提供了有力保障；网信中心从“系统支持”迈向“智能赋能”，以技术升级驱动管理提效、服务提质与协同畅通。

针对当前工作中存在的共性与个性问题，会议进行了集中梳理与深入研讨。在机制与标准建设方面，强调需进一步明确体育达标要求，严格各类活动材料审核；在资源建设方面，强调应加强体美劳课程与研究生研修兴趣的精准对接；在保障支撑方面，针对美育场地紧张、劳育课时费激励不足、部分学院工作力量不均等现实困难，提出应加强校内资源整合与政策支持力度，确保各项工作顺利推进；在信息化应用方面，网信中心表示将持续优化平台功能，探索利用算力平台优化智能预警与个性伴学，进一步提升管理效能与服务体验。

体美劳教育是高质量研究生培养体系不可或缺的一环。下一步，学校将重点推进以下四方面工作：一是强化顶层设计，将体美劳研修完成情况更科学、合理地纳入研究生综合评价体系；二是推动特色发展，鼓励各学院依托学科优势开发精品课程与品牌活动，打造一批具有鲜明特色的体美劳课程及能持续流传的原创作品；三是拓展实践平台，通过劳动教育基地建设拓宽育人渠道，促进劳育渗透实验室与宿舍生活场景；四是提升协同效能，强化定期沟通机制，加强主责单位间的信息共享与流程衔接，合理破解发展难题。

本次会议不仅总结了宝贵经验，更凝聚了共识，为新一年体美劳教育工作的系统化、精准化与智能化发展指明了方向。学校将持续深化体美劳教育改革，为研究生全面发展提供更加丰富、坚实的资源保障与舒适、赋能的成长环境。